(ND) Cách “ngắt lời” cấp trên hiệu quả
– Tìm cách đổi chủ đề
Bạn chẳng mấy hứng thú khi nghe sếp nói căn bệnh xoang mãn tính hay là chuyện con cún đang nuôi đáng yêu như thế nào. Hãy khéo léo lái nó sang một chủ đề có giá trị hơn. Thử hỏi sếp về kinh nghiệm làm việc, kinh nghiệm quản trị, hay cách đánh giá nhân viên xem? Đây cũng là những chủ đề mà cấp trên có nhiều kiến thức, lại cực kỳ hữu ích cho công việc của bạn. Lúc này, việc lắng nghe sẽ dễ dàng hơn rất nhiều.
– Gọi đồng đội cứu sinh
Hãy nhớ đôi khi quan trọng là câu chuyện được kể, không quan trọng ai là người lắng nghe. Bạn đang là đối tượng để sếp trút bầu tâm sự. Đơn giản nhất là hãy lôi một người khác vào cuộc trò chuyện và lặng lẽ rút lui. Tùm lấy một đồng nghiệp ở gần đấy và mở lời “Anh A,B, nói cái này hay lắm nè”.
– Tự giải cứu bản thân bằng công việc
Không lãnh đạo nào muốn cản trở nhân viên làm việc. Vậy nên, cách hiệu quả nhất để ngắt lời một người sếp nói nhiều là tập trung vào công việc của mình. Hãy thật bận rộn, thật khẩn trương, làm việc hết công suất. Sếp sẽ tránh xa bạn ngay lập tức.